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Advertiser Sales Manager Paris | Rejoignez une entreprise internationale performante et aidez-les à conquérir le monde ! | Ventes, Campagnes publicitaires, annonceurs | 40k + bonus
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Qui sont-ils
C’est une entreprise bien connue avec une solide réputation dans le marché ainsi qu’un gros palmarès. Cette dernière va vous offrir une superbe formation en interne.
L’un des plus gros bénéfices de travailler dans cette entreprise est que vous avez un support extrêmement professionnel. Les départements de marketing et de gestions de comptes clients sont très proactifs. Ces derniers ont une relation d’interdépendance avec le département des ventes. Cela signifie que vous travaillerez en équipe, vous bénéficierez tous du succès de chacun d’entre vous et célébrerez les victoires ensemble dans une salle de jeux ou un bar.
Parce que les membres fondateurs ont fait beaucoup d’efforts pour créer une ambiance de travail alliant solidarité et fun. Les équipes financière et marketing vont réfléchir avec vous quant à la création de nouvelles solutions pour vos clients ou vont vous fournir des idées, présentations et vous tenir informé du statut des campagnes de pub. C’est grâce à cela que les retours clients expriment un haut taux de satisfaction.
Vous allez adorer travailler dans leurs bureaux neufs, récemment ouvert et design, situé dans un bel endroit de la capitale. L’agence est en pleine croissance et recrut de nouveaux collègues à l’heure actuelle. Et pas seulement en France, puisque l’entreprise s’expand en Europe, LATAM et en Asie.
Advertiser Sales Manager Paris
Ce job a pour but de vous permettre de vous dépasser, car vous serez responsable de la croissance de l’entreprise. Cela signifie que vous devez utiliser vos compétences interpersonnelles et de négociation pour prospecter et convertir des prospects attrayants qui appellent eux-mêmes ! Un bon développeur d’entreprise est énergique et proactif et a le flair pour la stratégie. Une partie de votre rôle en tant que sales manager consiste à définir la stratégie de prospection, à comprendre les besoins du client et à collaborer avec l’équipe de gestion des comptes et de media trading.
Votre compréhension de leurs besoins sera cruciale afin de permettre une meilleure adaptation de leur produit, car vous présenterez également la solution aux clients. Si vous avez déjà un réseau d’annonceurs, ce serait un grand avantage. Si ce n’est pas le cas, construire ce réseau lors de déjeuners, d’événements ou de boire un verre après le travail fait partie du développement d’entreprise et est vivement encouragé. Si vous avez de grandes compétences sociales et une passion pour les affaires numériques, postulez dès aujourd’hui !
Qu’attendent-ils de vous ?
- Une maîtrise des leviers digitaux
- 4 à 5 ans d’expérience commerciale avérée
- Un réseau d’annonceurs établie
- Un caractère opportuniste
- Une motivation due à la réussite de vos projets
- De très bonnes compétences relationnelles
- Une maitrise parfaite de l’anglais
- Une maîtrise des leviers digitaux
- 4 à 5 ans d’expérience commerciale avérée
- Un réseau d’annonceurs établie
- Un caractère opportuniste
- Une motivation due à la réussite de vos projets
- De très bonnes compétences relationnelles
- Une maitrise parfaite de l’anglais
Que vous offrent-ils ?
- Un salaire compétitif
- Une équipe amicale et soudée
- Des fondateurs très entrepreneuriaux
- Un esprit de start-up
- RTT – Tickets Restaurants –remboursement de transport
- Un budget de formation
- Des coins chill dans les bureaux
- Une salle de jeux
- Une opportunité d’évolution à l’international
- Un bureau neuf à l’ambiance informelle, situé dans un joli coin de la capitale
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Umut Yasar
Founder
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Here's how Finest People works:
A recruiter with deeper knowledge of your go-to market will get in touch with you. During a scheduled call, you'll get to know each other, discuss your professional background, determine your USP's and review more roles that could be interesting for you.
Excited about one of the jobs we've discussed? And does your profile match our clients criteria? Then we’ll introduce you to set up an interview!
If there's mutual interest, we'll schedule an interview for you. In this first interview you'll discuss the role, talk about your professional background, and both check if there's a click.
You've been invited to a second interview! It's common that the client asks you to make a case study (on beforehand or during this interview) to show that you're competent enough to meet the standards of the role.
Does it feel like this role is made for you? No doubt? Pleased with the conditions? Client happy?! Then we can congratulate you on your new job!