Brand, PR & Communicatiespecialist in Amsterdam | Internationale Tech Scale-up | Versterk merkbekendheid na rebranding | NL & UK | Hybride werken | Tot €80K!

Jouw nieuwe baan: Brand & Communicatie specialist 

Wil jij…?

  • Werken bij een internationaal toonaangevend bedrijf? Maak deel uit van een organisatie met duizenden medewerkers wereldwijd die voorop loopt in HR-technologie en innovatie.
  • Bijdragen aan het bouwen van een sterk merk na een succesvolle rebranding? Pak de uitdaging op om de naamsbekendheid en zichtbaarheid te vergroten bij zowel bestaande als nieuwe klanten.
  • Wil jij jezelf blijven ontwikkelen in een internationale setting? Profiteer van mogelijkheden voor persoonlijke en professionele groei binnen een dynamische organisatie.
  • Uitmaken van een bedrijf dat écht vooruit kijkt? Werk bij een innovatieve organisatie die technologie en klantgerichtheid combineert om bedrijven slimmer te laten werken.

Ja? Klinkt interessant? Lees dan verder, dit is voor jou!

Jouw nieuwe werkgever: Internationale leider in HR-technologie

Jouw nieuwe werkgever is een toonaangevend internationaal bedrijf dat wereldwijd duizenden medewerkers in dienst heeft. Dit bedrijf is actief in de technologie- en HR-sector en biedt oplossingen die organisaties helpen hun personeelsbeheer te optimaliseren en te voldoen aan wet- en regelgeving. Met een sterke focus op innovatie en klantgerichte oplossingen, werkt het bedrijf met bedrijven van verschillende groottes om hun HR-processen te stroomlijnen.

Onlangs heeft het bedrijf een rebranding doorgemaakt, wat voor sommigen verwarring heeft veroorzaakt. De naam is veranderd, maar de missie en de impact die ze hebben op de HR-wereld blijven hetzelfde. Het bedrijf biedt nu geavanceerde, gebruiksvriendelijke tools waarmee HR-professionals efficiënter kunnen werken en datagestuurde beslissingen kunnen nemen. Of het nu gaat om compliance, personeelsbeheer of risicobeheer, het bedrijf levert technologie die bedrijven helpt om slimme keuzes te maken en hun processen te verbeteren.

Werken bij dit bedrijf betekent deel uitmaken van een energieke, internationale organisatie die vooroploopt in de HR-technologie. Het is een plek waar je kunt bijdragen aan de groei van een bedrijf dat een grote impact heeft op de HR-sector en waar er volop mogelijkheden zijn voor persoonlijke en professionele ontwikkeling. Als je graag werkt in een innovatieve omgeving, waar technologie en klantgerichtheid centraal staan, is dit het moment om aan te sluiten bij het team!

Jouw uitdaging: Brand & PR Manager | Bouw aan de toekomst van HR

Als onderdeel van het Commercial Content Team krijg je een unieke kans om een internationaal merk écht op de kaart te zetten. Na een recente rebranding ligt er een mooie uitdaging: het merk sterker en herkenbaarder naar buiten brengen en daarmee de doelgroep nóg beter bereiken. Jij bent hierin de verbindende factor en speelt een sleutelrol in het vertellen van het nieuwe verhaal.

Je doet dit door evenementen te organiseren die het merk en de doelgroep dichter bij elkaar brengen. Denk aan inspirerende bijeenkomsten en waardevolle interacties, waarin de missie en impact van het merk écht tot leven komen. Daarnaast zet je je in voor PR-activiteiten en bouw je relaties op met media en partners, zodat het merk overal gehoord en gezien wordt.

Ook online zorg je voor verbinding: je houdt de organische social media kanalen bij en creëert content die aanspreekt, inspireert en past bij de nieuwe positionering. Door jouw creatieve en strategische aanpak weet je het verhaal van het merk consistent én effectief te vertellen, zowel lokaal als internationaal.

Kortom, een veelzijdige rol waarin je jouw passie voor branding, communicatie en events combineert om een merk na een rebranding opnieuw tot leven te brengen. Hier krijg je de ruimte om écht impact te maken en bij te dragen aan de verdere groei van een internationaal opererende organisatie.

Wat hebben we van je nodig?
Als de nieuwe Brand & Communicatie manager hebben wij van je nodig: 

  • Afgeronde HBO opleiding in marketing of ander relevante studie 
  • +4 jaar ervaring in brand marketing en communicatie;
  • Uitstekende schriftelijke en mondelinge communicatieve vaardigheden in Nederlands en Engels;
  • Je bent creatief en een strategisch denker met oog voor detail;
  • Ervaring met het beheren van social media kanalen en (CMS);
  • Goede kennis van tools zoals (bijvoorbeeld Adobe Creative Suite, Google Analytics, Hootsuite).

Wat krijg je ervoor terug?

  • Salaris tot €80K obv;
  • Dutch Share Purchase Plan;
  • Jaarlijkse winstdelingsuitkering;
  • Flexibele werktijden en thuiswerkvergoeding;
  • Ruime vakantiedagen en mogelijkheid voor sabbatical;
  • Toegang tot trainingen, cursussen en carrière-events;
  • Welzijnsprogramma’s en fitnessfaciliteiten op kantoor.

Klinkt dit als jouw nieuwe baan?

Solliciteer dan nu via de sollicitatiebutton of stuur je cv naar m.mkik@finestpeople.nl
Kijk voor al onze andere Senior vacatures in Amsterdam op onze website: www.finestpeople.nl

 

Vragen over deze vacature?

Mustapha Mkik

Recruitment Consultant Content Marketing & Brand Marketing

Solliciteer op deze vacature
  • Vul hier je gegevens in en we nemen zsm contact met je op.

  • Toegestane bestandstypen: pdf, doc, docx, Max. bestandsgrootte: 128 MB.
  • Dit veld is bedoeld voor validatiedoeleinden en moet niet worden gewijzigd.

Zo werkt Finest People:

Na je sollicitatie krijg je een e-mail waarin we je vragen ons intake-formulier in te vullen. Daarna nemen we z.s.m. contact met je op. Eerder contact? Bel dan een van onze collega's via 020 8200 676.
Een gespecialiseerde recruitment consultant neemt contact met je op om zaken te brespreken zoals je professionele achtergrond, je USP’s, jouw gewenste voorwaarden, en welke rollen nog meer interessant voor je zouden kunnen zijn.
Enthousiast over deze vacature? Of over een andere vacature bij een van onze werkgevers? En wijst alles erop dat je een goede match bent voor deze organisatie? Dan stellen we je voor om een gesprek in te plannen!
Bij wederzijdse interesse plannen we een eerste interview voor je in. Tijdens dit gesprek zorg je voor een sterke eerste indruk en bespreek je jouw raakvlakken met de rol en organisatie.
Er is een klik! Nu ga je verder de diepte in. Het komt vaak voor dat je tijdens (of voorafgaand) dit gesprek gevraagd wordt om een case-study te maken. Hieruit blijkt of je de competenties beheerst die nodig zijn voor deze rol.
Voelt het alsof deze rol jou op het lijf is geschreven? Geen twijfel? Tevreden over de voorwaarden? En is de werkgever enthousiast?! Dan kunnen we je feliciteren met je nieuwe baan!

Aanmelden voor notificaties

  • Dit veld is bedoeld voor validatiedoeleinden en moet niet worden gewijzigd.
close-link

Subscribe to job alerts

  • Dit veld is bedoeld voor validatiedoeleinden en moet niet worden gewijzigd.
close-link

Subscribe to job alerts

  • Dit veld is bedoeld voor validatiedoeleinden en moet niet worden gewijzigd.

close-link

Subscribe to job alerts

  • Dit veld is bedoeld voor validatiedoeleinden en moet niet worden gewijzigd.
close-link