Na je sollicitatie krijg je een e-mail waarin we je vragen ons intake-formulier in te vullen. Daarna nemen we z.s.m. contact met je op. Eerder contact? Bel dan een van onze collega's via 020 8200 676.
Growth Marketing Manager SaaS
Wil jij..
- Jezelf ontwikkelen tot een allround marketingprofessional binnen een internationaal team?
- Campagnes bedenken én uitvoeren die écht impact hebben op de groei van een ambitieus merk dat dagelijks door miljoenen mensen wordt gebruikt?
- Leren van en sparren met een ervaren Europese marketingmanager en tegelijk je eigen ideeën inbrengen?
- Aan de slag met digitale marketing, ABM en marketing automation en jezelf verder ontwikkelen?
- Werken in een creatieve omgeving waar jouw input direct zichtbaar is?
Jouw nieuwe werkgever: SaaS scale-up Amsterdam
Jouw nieuwe werkgever is een snelgroeiende SaaS scale-up met een duidelijke missie: het verminderen van no-shows bij bedrijven en instellingen wereldwijd. Door deze oplossing besparen organisaties tijd en kosten, verbeteren ze klanttevredenheid én zorgen ze dat privacygevoelige gegevens veilig blijven.
Sinds de oprichting heeft deze organisatie meer dan 1 miljoen mensen per dag bereikt en helpt het ruim 40.000 klanten wereldwijd efficiënter te werken. Kernwaarden zoals service, succes en security vormen de basis voor alles wat ze doen, en de open feedbackcultuur zorgt ervoor dat medewerkers vanaf dag één verantwoordelijkheid krijgen en echt impact kunnen maken.
Naast uitdagend werk in de technologiesector (denk aan klanten zoals Salesforce, Zoom en Capgemini), staat persoonlijke ontwikkeling centraal. Je krijgt toegang tot webinars, coaching en psychologische ondersteuning, en er wordt volop geïnvesteerd in een hechte en gezellige teamcultuur.
De rol: Growth Marketing Manager
In deze rol krijg je de kans om jezelf verder te ontwikkelen binnen een ambitieus, internationaal marketingteam. Als Growth Marketing Manager ben jij medeverantwoordelijk voor het laten groeien van de pipeline en het verbeteren van de online performance van het merk. Je gaat aan de slag met digitale campagnes, content, paid media en Account-Based Marketing (ABM), en je leert hoe je een datagedreven marketingstrategie opzet en uitvoert.
Je werkt nauw samen met de Europese marketingmanager, van wie je veel kunt leren over het opzetten van campagnes, het verbeteren van de klantreis en het vertalen van strategie naar concrete acties. Tegelijkertijd krijg je de ruimte om eigen ideeën uit te proberen, verantwoordelijkheid te nemen en impact te maken. Of je nu 1 jaar ervaring hebt of al een paar jaar in marketing werkt, deze rol biedt de begeleiding én vrijheid om jezelf snel verder te ontwikkelen tot een allround marketingprofessional.
Wat ga je doen?
Je werkt mee aan de volledige marketingmix: van ABM-campagnes en e-mailmarketing tot SEO, contentontwikkeling, paid media en PR. Je analyseert resultaten, optimaliseert klantreizen en ondersteunt productlanceringen. Samen met sales en externe partners zorg je dat de marketinginspanningen écht resultaat opleveren en dat het merk zichtbaar groeit in de markt.
Wat we van je nodig hebben:
- Minimaal 2 jaar ervaring in online marketing (B2B is een pré)
- Creatief én praktisch: ideeën bedenken én uitvoeren geeft jou energie
- Sterk in schrijven: digitale content helder en aantrekkelijk maken
- Proactief, oplossingsgericht en ondernemend
- Goed georganiseerd, overzicht houden bij meerdere projecten
- Ambitieus en leergierig, met de drive om jezelf snel te ontwikkelen
- Nederlands is je moedertaal
Wat je ervoor terugkrijgt
- Salaris tot €50K op jaarbasis (40 uur/week), afhankelijk van ervaring
- Goede pensioenregeling
- 27 vakantiedagen + je verjaardag vrij, wellbeing-verlof en vrijwilligersdagen
- Hybride werken en kantoor in Amsterdam met dagelijkse lunch
- Internationale trips voor teambuilding en strategische sessies
- Gezellige maandelijkse en kwartaalevents
- Fietslease-regeling
- Aandacht voor mentale gezondheid via OpenUp en gratis Calm Premium voor jou en je familie
Vragen over deze vacature?
Babette Zimmerman
Senior Recruitment Consultant Performance Marketing, CRO & Data Analytics
Solliciteer op deze vacature
Zo werkt Finest People:
Een gespecialiseerde recruitment consultant neemt contact met je op om zaken te brespreken zoals je professionele achtergrond, je USP’s, jouw gewenste voorwaarden, en welke rollen nog meer interessant voor je zouden kunnen zijn.
Enthousiast over deze vacature? Of over een andere vacature bij een van onze werkgevers? En wijst alles erop dat je een goede match bent voor deze organisatie? Dan stellen we je voor om een gesprek in te plannen!
Bij wederzijdse interesse plannen we een eerste interview voor je in. Tijdens dit gesprek zorg je voor een sterke eerste indruk en bespreek je jouw raakvlakken met de rol en organisatie.
Er is een klik! Nu ga je verder de diepte in. Het komt vaak voor dat je tijdens (of voorafgaand) dit gesprek gevraagd wordt om een case-study te maken. Hieruit blijkt of je de competenties beheerst die nodig zijn voor deze rol.
Voelt het alsof deze rol jou op het lijf is geschreven? Geen twijfel? Tevreden over de voorwaarden? En is de werkgever enthousiast?! Dan kunnen we je feliciteren met je nieuwe baan!