Na je sollicitatie krijg je een e-mail waarin we je vragen ons intake-formulier in te vullen. Daarna nemen we z.s.m. contact met je op. Eerder contact? Bel dan een van onze collega's via 020 8200 676.
Digital Accountmanager Programmatic Video | Award-winning ad-tech | Video advertising | Amsterdam | Tot €57k
Deze vacature is vervuld. Interesse in vergelijkbare vacatures? Solliciteer voor meer informatie.
Actuele vacatures- Ben jij een accountmanager gespecialiseerd in programmatic advertising?
- Heb jij een netwerk bij de account- en strategy directors van de mediabureaus en top100 adverteerders?
- Wil jij aan de slag bij een internationaal, award-winning ad-tech bedrijf?
- Heeft het media landschap geen geheimen voor jou?
Lees dan snel verder!
Award-winning Ad-tech | Programmatic video advertising
Zo’n vijf jaar geleden werd deze organisatie opgericht met een duidelijk missie voor ogen: ‘’De doelgroepen van hun klanten via persoonlijke en relevante video’s bereiken”. In de eerste jaren na de oprichting bereikten zij deze doelgroepen door deze video’s via e-mail campagnes te distribueren. Door innovatie van hun zelf-ontwikkelde software hebben zij het aanbod van distributiekanalen kunnen verbreden en bieden zij hun klanten nu ook mogelijkheden voor mobile en social campagnes. Deze campagnes maken onderdeel uit van een 360 graden strategie die dit bedrijf aan hun klanten biedt van conceptcreatie tot executie.
Door de inzet van programmatic advertising kunnen zij de doelgroepen van hun klanten op een dynamische manier targetten op locatie, weer en leeftijd om een paar voorbeelden te noemen. Dit zorgt ervoor dat de meest relevante content bij de juiste doelgroep geplaatst wordt en zo de performance van de campagnes continu kan worden verhoogd. Deze aanpak heeft ervoor gezorgd dat zij vorig jaar een award hebben gewonnen voor hun innovatie van de customer experience. Datzelfde jaar zijn zij ook internationaal gegaan en hebben zij een kantoor geopend in Londen, Verenigd Koninkrijk.
Digital Accountmanager Programmatic Video
Als Digital Accountmanager kom jij terecht in het sales team wat bestaat uit drie accountmanagers en de salesmanager. Binnen deze functie zal je optreden als consultant naar je klanten toe en de behoefte van jouw klanten vertalen naar de dynamische, video advertising proposities. Jij krijgt hiervoor de complete vrijheid om dit in te vullen in overleg met je klant natuurlijk, die voornamelijk bestaan uit mediabureaus en top100 adverteerders.
Als de propositie eenmaal staat, zorgen de campagne managers ervoor dat alles goed in het zelf-ontwikkelde software platform komt te staan. Ook ben jij verantwoordelijk voor het analyseren en bespreken van optimalisaties met je klanten om te kijken waar je eventueel kunt up- en cross sellen.
Door de jaren heen heeft dit bedrijf al samengewerkt met A-merken als Porsche, KLM en Samsung. Jij als ervaren media sales professional hebt door jouw ervaring een netwerk opgebouwd bij mediabureaus en top100 adverteerders die jij kunt gebruiken om new business voor jouw toekomstige werkgever te acquireren.
De vereisten:
- Minimaal HBO of WO werk- en denkniveau
- Minimaal 3 jaar sales ervaring binnen de media
- Uitgebreide kennis van het media landschap
- Affiniteit met tech en video
- Kennis van programmatic advertising
- Je bent bekend met de termen CPM, DSP, DMP
- Netwerk bij mediabureaus en top100 adverteerders
Wat wordt er geboden:
- Een salaris tussen €3.500 – €4.500 kijkende naar ervaring en netwerk
- Bonusregeling
- Laptop
- Telefoon
- Pensioensregeling
- Kans om je te ontwikkelen als Digital Accountmanager Programmatic Video
- Functie met veel verantwoordelijkheid en vrijheid
- Jong en ambitieus team met een gemiddelde leeftijd van 28 jaar
Vragen over deze vacature?
Pim Werners
Recruitment Consultant Digital Sales (Media, E-commerce, Advertising & SaaS)
Solliciteer op deze vacature
Zo werkt Finest People:
Een gespecialiseerde recruitment consultant neemt contact met je op om zaken te brespreken zoals je professionele achtergrond, je USP’s, jouw gewenste voorwaarden, en welke rollen nog meer interessant voor je zouden kunnen zijn.
Enthousiast over deze vacature? Of over een andere vacature bij een van onze werkgevers? En wijst alles erop dat je een goede match bent voor deze organisatie? Dan stellen we je voor om een gesprek in te plannen!
Bij wederzijdse interesse plannen we een eerste interview voor je in. Tijdens dit gesprek zorg je voor een sterke eerste indruk en bespreek je jouw raakvlakken met de rol en organisatie.
Er is een klik! Nu ga je verder de diepte in. Het komt vaak voor dat je tijdens (of voorafgaand) dit gesprek gevraagd wordt om een case-study te maken. Hieruit blijkt of je de competenties beheerst die nodig zijn voor deze rol.
Voelt het alsof deze rol jou op het lijf is geschreven? Geen twijfel? Tevreden over de voorwaarden? En is de werkgever enthousiast?! Dan kunnen we je feliciteren met je nieuwe baan!