Na je sollicitatie krijg je een e-mail waarin we je vragen ons intake-formulier in te vullen. Daarna nemen we z.s.m. contact met je op. Eerder contact? Bel dan een van onze collega's via 020 8200 676.
Junior Accountmanager | Digital media powerhouse | Werken met de grootste publishers | Kantoor in het centrum van Amsterdam | Salaris tot 35K | Uncapped bonus
- Vind je accountmanagement leuk binnen de media voor de grootste merken?
- Wil jij bij een sterk groeiend en marktleidend saleshuis werken?
- Wil je samenwerken met Champions League sales specialisten?
- Zoek je een springplank in je carrière?
Ja? Lees dan verder, Dan is dit voor jou!
Jouw nieuwe werkgever: Het beste mediasales huis van de Nordics nu ook in Amsterdam
Sinds 2013 actief in de Nordics en hebben zich sindsdien ontwikkeld tot één van de toonaangevende mediasales bedrijven in Scandinavië. Trots op de samenwerkingen met de meest invloedrijke en vooraanstaande uitgevers staan zij bekend als een innovatieve en krachtige mediapartner die uitgevers helpt innoveren en nieuwe mogelijkheden helpt ontwikkelen. Na tien jaar zijn ze een sterk gevestigd merk geworden in de Nordics met sinds kort een kantoor in het centrum van Amsterdam.
Hun groeiende kantoor biedt jou de kans om mee te groeien met hun snelgroeiende activiteiten. Met hun contextual native marketing product veroveren zij op dit moment de digitale marketingwereld. Met een sterke focus op innovatieve content marketing in samenwerking met partners zoals Mediahuis, dat bekend is van onder anderen de Telegraaf. Wil je op het hoogste niveau sales leren binnen media en content marketing? Dan zit je hier goed!
Omdat ontwikkeling erg belangrijk is voor dit bedrijf willen ze werknemers ook de kans bieden dit volop te doen. Qua persoonlijke ontwikkeling investeren zij in hun medewerkers met verschillende trainingen, waaronder ondernemers workshops en leiderschapsprogramma’s. Daarnaast bieden ze een fijne werkomgeving waarin ze regelmatig leuke activiteiten organiseren, zoals boottochten, evenementen en leuke uitjes.
Jouw nieuwe uitdaging: Junior Accountmanager bij een mediasales huis
Als Junior Accountmanager zal je focus liggen op het verkopen van advertenties en branded content van de grootste publishers van Nederland met een focus op de B2B en de B2C markt. Je bent op de hoogte van de nieuwste trends en ontwikkelingen en met die kennis ga je een eigen klanten netwerk opbouwen en klantrelaties onderhouden. In jouw nieuwe baan als Junior Accountmanager zul je enorm veel leren over de Nederlandse media markt.
Je zal als veel in contact staan met grote publishers en de mooiste adverteerders van Nederland via de telefoon, video calls en live op locatie. Na een intensieve onboarding waarbij je alles leert over het bedrijf en het product ga je onder leiding van de country manager (10+ jaar ervaring in media en sales) je eigen vleugels uitslaan en de beste branded content verkopen die er is. Zoek jij een gevarieerde baan binnen een zeer succesvol bedrijf waar je super veel leert over media, marketing en sales? Dan is dit de baan die je zoekt!
Als Junior Accountmanager vragen we jou:
- HBO/WO-denkniveau of relevante sales ervaring.
- Ambitieus en gedreven: je bent vastberaden om te winnen.
- Commercieel ingesteld: je bent gedreven om nieuwe samenwerkingen aan te gaan.
- Teamspeler: samenwerken staat bij hen centraal.
- Doelgericht: je stelt concrete doelen en wil deze behalen
- Sterke communicatieve vaardigheden: je inspireert op een professionele manier.
- Vloeiend in zowel Nederlands als Engels
Wat bieden zij?
- Een competitief salaris tot €35.000 met een uitzonderlijk goed commissiemodel op basis van prestaties.
- De kans om te werken met innovatieve producten en een aantrekkelijke media portfolio.
- De mogelijkheid om je eigen business binnen hun bedrijf op te bouwen.
- Ondersteuning van het team met een bewezen staat van dienst in sales en media.
- Persoonlijke ontwikkeling: ze investeren in onze medewerkers met verschillende trainingen
- Werken in een groeiende organisatie waarin ze streven naar een hoog niveau in alles wat we doen.
- Een open organisatie met een sterke focus op business development en innovatie.
- Een vliegende start van je carrière, want ze groeien enorm in Nederland!
Klinkt dit als jouw nieuwe baan?
Solliciteer dan nu via de sollicitatiebutton of stuur je cv naar p.werners@finestpeople.nl
Vragen over deze vacature?
Pim Werners
Recruitment Consultant Digital Sales (Media, E-commerce, Advertising & SaaS)
Solliciteer op deze vacature
Zo werkt Finest People:
Een gespecialiseerde recruitment consultant neemt contact met je op om zaken te brespreken zoals je professionele achtergrond, je USP’s, jouw gewenste voorwaarden, en welke rollen nog meer interessant voor je zouden kunnen zijn.
Enthousiast over deze vacature? Of over een andere vacature bij een van onze werkgevers? En wijst alles erop dat je een goede match bent voor deze organisatie? Dan stellen we je voor om een gesprek in te plannen!
Bij wederzijdse interesse plannen we een eerste interview voor je in. Tijdens dit gesprek zorg je voor een sterke eerste indruk en bespreek je jouw raakvlakken met de rol en organisatie.
Er is een klik! Nu ga je verder de diepte in. Het komt vaak voor dat je tijdens (of voorafgaand) dit gesprek gevraagd wordt om een case-study te maken. Hieruit blijkt of je de competenties beheerst die nodig zijn voor deze rol.
Voelt het alsof deze rol jou op het lijf is geschreven? Geen twijfel? Tevreden over de voorwaarden? En is de werkgever enthousiast?! Dan kunnen we je feliciteren met je nieuwe baan!