Na je sollicitatie krijg je een e-mail waarin we je vragen ons intake-formulier in te vullen. Daarna nemen we z.s.m. contact met je op. Eerder contact? Bel dan een van onze collega's via 020 8200 676.
Junior Online Data Analist |Unieke kans voor sterk analytische starter | Amsterdam | Maak media meetbaar!
Deze vacature is vervuld. Interesse in vergelijkbare vacatures? Solliciteer voor meer informatie.
Actuele vacatures- Heb jij een passie voor het analyseren van data?
- Wil jij marketing meetbaar maken?
- Zoek jij een uitdaging in Amsterdam?
Lees nu verder!
De organisatie: Internationale speler in programmatic advertising, social, tv, search en radio
De organisatie is een full-service media bedrijf dat fact based marketing campagnes en consultantcy verzorgt voor global brands. De organisatie heeft een informele en gedreven werksfeer en zoekt vanwege uitbreiding binnen de afdeling marketing en business intelligence een junior online data analist. Iemand met een passie voor data en wiskunde.
Je komt te werken in een informele sfeer met ervaren data analisten, econometristen en een data strategist. Als junior online data analist zul jij onderzoek doen naar patronen in doelgroep data voor social media advertising campagnes en grote data sets uit diverse online en offline media campagnes.
Deze combineer jij samen om de return on investment te analyseren. Je doet dus onderzoek naar de effectiviteit van online marketing campagnes op internationaal niveau. Een unieke kans voor elke sterk analytische starter.
De vacature: Junior Online Data Analist met passie voor Big Data
Als Online Data Analist ben jij sterk in het analyseren van grote hoeveelheden data. Je hebt bij voorkeur ervaring met data visualisatie software als tableau of R Shiny.
Ervaring met SPSS, Excel is een must en R is een sterke pré. Je maakt deel uit van een team specialisten dat tools ontwikkeld, econometrische marketing modellen maakt en de online marketeers adviseert in analyses en strategie. De organisatie kijkt constant naar verbetering.
Er wordt altijd gekeken om vernieuwing toe te passen in het werk of in de diensten die zij leveren. Deze drive voor ontwikkeling en vernieuwing speelt ook een grote rol binnen de organisatie. Er wordt veel gedaan aan interne kennisdeling en opleiding.
Wat vragen zij de Junior Online Data Analist
- Sterke affiniteit met het verwerken en analyseren van data.
- Afgeronde master (bèta kant) bijv. econometrie, wiskunde, business intelligence of marketing.
- Leergierige persoonlijkheid
- Ervaring met SPPS, Excel, (sterke pré R).
- Goede communicatieve vaardigheden
- Vloeiend in Engels en Nederlands
Wat bieden wij
- Marktconform salaris
- Goede secundaire voorwaarden
- Grote ontwikkelingsmogelijkheden
- Informele werksfeer
- Gemakkelijk te bereiken kantoor op A-locatie in Amsterdam.
- Unieke kans voor een starter.
- Trainingen in programmeren, big data analyses
Vragen over deze vacature?
Umut Yasar
Founder
Solliciteer op deze vacature
Zo werkt Finest People:
Een gespecialiseerde recruitment consultant neemt contact met je op om zaken te brespreken zoals je professionele achtergrond, je USP’s, jouw gewenste voorwaarden, en welke rollen nog meer interessant voor je zouden kunnen zijn.
Enthousiast over deze vacature? Of over een andere vacature bij een van onze werkgevers? En wijst alles erop dat je een goede match bent voor deze organisatie? Dan stellen we je voor om een gesprek in te plannen!
Bij wederzijdse interesse plannen we een eerste interview voor je in. Tijdens dit gesprek zorg je voor een sterke eerste indruk en bespreek je jouw raakvlakken met de rol en organisatie.
Er is een klik! Nu ga je verder de diepte in. Het komt vaak voor dat je tijdens (of voorafgaand) dit gesprek gevraagd wordt om een case-study te maken. Hieruit blijkt of je de competenties beheerst die nodig zijn voor deze rol.
Voelt het alsof deze rol jou op het lijf is geschreven? Geen twijfel? Tevreden over de voorwaarden? En is de werkgever enthousiast?! Dan kunnen we je feliciteren met je nieuwe baan!