Na je sollicitatie krijg je een e-mail waarin we je vragen ons intake-formulier in te vullen. Daarna nemen we z.s.m. contact met je op. Eerder contact? Bel dan een van onze collega's via 020 8200 676.
Programmatic Video Manager | Vacature | Amsterdam | max €45.000,- per jaar
Deze vacature is vervuld. Interesse in vergelijkbare vacatures? Solliciteer voor meer informatie.
Actuele vacatures- Heb jij ervaring in display advertising?
- Wil jij de stap maken naar programmatic video?
- Ben jij klaar voor een creatieve en analytische online marketing rol?
Lees dan nu verder!
De organisatie:
Als programmatic video manager start jij in een team van online data-analisten, – yield managers en Digital Campaign managers. De sfeer is gedreven en informeel.
Vanuit het management is er groen licht gegeven om programmatic video op nummer één te zetten. Alle afdelingen werken samen om programmatic video op de best mogelijke wijze in te zetten. Jij zal samen met de senior programmatic video manager de eerst stappen maken om online video inventory bij deze organisatie uit te bouwen als succesvolle propositie.
Als één van de kernspelers in de media beschikt deze organisatie over goede secundaire voorwaarden, gezellige collega’s en volop ontwikkeling- en trainingsmogelijkheden.
Er is budget voor nieuwe technologieën of systemen die jouw werkzaamheden zullen ondersteunen. Eigen input en creativiteit worden zeer gewaardeerd, jij zal namelijk actief bijdragen aan hoe programmatic video zich zal vormgeven bij deze organisatie.
De functie:
Als programmatic video manager ben jij verantwoordelijk voor de optimalisatie van de volledige online video inventory van deze organisatie. Samen met de senior programmatic video manager zet jij de koers uit voor de komende jaren.
Jij zal actief bijdragen aan het maken van nieuwe business cases, het leveren van insights over programmatic video en draagt zorg voor de dagelijkse campaign management werkzaamheden zoals; optimaliseren, tracking, A/B testen, targetting en rapporteren aan het management team. Het team is gedreven en werkt nauw met elkaar samen.
Er heerst een can-do mentaliteit en dit is ook de basis van elke nieuwe collega. Je wordt ondersteund door redactionele, marketing en sales afdelingen om zo het beste resultaat te komen. Van jou vragen zij enkel dat jij deze kans met beide handen zal aanpakken.
Wat zijn de eisen:
- Affiniteit met online advertising / ad technologie
- HBO/Master werk en denkniveau
- Sterke analytische vaardigheden
- Goede communicatieve vaardigheden
- Aantoonbare werkervaring met: Display of Video Advertising
- Gewerkt met: Ad management system, DMP, SSP, DSP of Comscore.
Wat bieden zij:
- Salarisindicatie van €35.000,- tot €45.000,- per jaar
- Uitstekende secundaire voorwaarden
- Werken met jonge ambitieuze collega’s
- De kans om aan de wieg te staan van programmatic video op top niveau
- Werken met A-merken en A-budgetten voor jouw campagnes
- Vol op doorgroei en ontwikkelingsmogelijkheden
Vragen over deze vacature?
Ernest Cooke
Recruitment Consultant Programmatic Display & Social Advertising
Solliciteer op deze vacature
Zo werkt Finest People:
Een gespecialiseerde recruitment consultant neemt contact met je op om zaken te brespreken zoals je professionele achtergrond, je USP’s, jouw gewenste voorwaarden, en welke rollen nog meer interessant voor je zouden kunnen zijn.
Enthousiast over deze vacature? Of over een andere vacature bij een van onze werkgevers? En wijst alles erop dat je een goede match bent voor deze organisatie? Dan stellen we je voor om een gesprek in te plannen!
Bij wederzijdse interesse plannen we een eerste interview voor je in. Tijdens dit gesprek zorg je voor een sterke eerste indruk en bespreek je jouw raakvlakken met de rol en organisatie.
Er is een klik! Nu ga je verder de diepte in. Het komt vaak voor dat je tijdens (of voorafgaand) dit gesprek gevraagd wordt om een case-study te maken. Hieruit blijkt of je de competenties beheerst die nodig zijn voor deze rol.
Voelt het alsof deze rol jou op het lijf is geschreven? Geen twijfel? Tevreden over de voorwaarden? En is de werkgever enthousiast?! Dan kunnen we je feliciteren met je nieuwe baan!