Sr. Online Marketeer | Teamlead | E-commerce & Fashion scale-up | Amsterdam | tot €60K per jaar

  • Werk jij graag in een e-commerce omgeving binnen de Fashion?
  • Heb jij hands-on ervaring met Social Advertising (Facebook & Instagram)
  • Werk jij graag met grote budgetten? (350K+ per jaar)
  • Kan jij bureaus challenge op de inzet van Google Ads, SEO en CRO?
  • Ben jij data-gedreven en neem je geen beslissingen zonder naar de juiste performance KPI’s te kijken?

Lees dan snel verder!

Sr. Online Marketeer in een e-commerce, fashion én retail omgeving!

Als Sr. Online Marketeer ben jij verantwoordelijk voor het verder uitbouwen van de digitale strategie van deze fashion scale-up. De afgelopen jaren zijn er goede en mooie meters gemaakt, aan jou de taak om naar de volgende versnelling te gaan.

Samen met een in-house team (waar jij teamlead van wordt) van twee digitale specialisten (e-mail en content) en een extern performance bureau (Google Ads) bepaal jij de digitale strategie.

Op dit moment is Paid Social (Facebook & Instagram) het grootste kanaal en verloopt alle advertising via Smartly. Aan jou de taak om deze campagnes hands-on te optimaliseren en een ideale kanaalstrategie neer te zetten.

Naast Paid Social spelen Google Ads en E-mail ook een belangrijke rol. Met jouw expertise en kennis weet je deze kanalen vanuit strategisch oogpunt naadloos op elkaar af te stemmen.

Naast het aantrekken van relevant verkeer is het natuurlijk ook de bedoeling dat dit verkeer converteert. In samenwerking met de technische partij coördineer jij de A/B testen die via VWO verlopen; yes, weer 0,1% conversiestijging weten te realiseren. Mis je iemand in jouw team? Geen probleem, uitbreiding is meer dan bespreekbaar.

Fashion scale-up

Dit bedrijf bestaat nu ruim 4 jaar en is tot dusver enorm succesvol. De eerste kleding werd verkocht vanaf hun zolderkamer, maar inmiddels hebben ze een succesvol e-commerce platform, een flagshipstore in hartje Amsterdam en meer dan 150+ verkooppunten in Europa.

Momenteel werken er 15 collega’s, maar many more to come! Naast het uitbreiden van het team, zijn zij ook druk bezig met het uitbreiden van hun collectie. Sky is the limit en het ondernemen zit de eigenaren in het bloed. En oohja, in hypes creëren zijn ze absolute eindbazen!

De vereisten:

  • Minimaal HBO of WO werk- en denkniveau
  • Je hebt minimaal 3 jaar ervaring met (SEA, CRO en Social)
  • Hands-on ervaring met Social is een must, ervaring met Smartly is een pre
  • Zeer performance/data gedreven en je draagt graag bij aan de groei van de business
  • Je bent energiek, hebt humor en wilt graag knallen!
  • Je hebt lef, bent communicatief sterk en je bent niet bang om je mening te delen
  • Ervaring met Google Analytics (natuurlijk heb je dit!), Google Data Studio en VWO
  • Je hebt uitstekende mondelinge en schriftelijke vaardigheden in de Nederlandse taal

Wat wordt er geboden:

  • Een salaris tot €60K per jaar, afhankelijk van ervaring
  • Goede secundaire arbeidsvoorwaarde (laptop, pensioen, reiskostenvergoeding en een heerlijke lunch)
  • 28 vakantiedagen
  • Een enorm hip kantoor mét pooltafel
  • Doorgroeimogelijkheden: de online marketing eindbaas worden
  • De kans om het bedrijf internationaal uit te bouwen

​​​​​​Is dit jouw volgende baan?

Solliciteer dan via de sollicitatiebutton of bel direct: 020 8200 676.

Online marketing vacatures in Amsterdam

Check al onze online marketing vacatures in (en rondom) Amsterdam via: https://finestpeople.com/online-marketing-vacatures/

Vragen over deze vacature?

Tijn Meijer

Recruitment Consultant Performance Marketing

Solliciteer op deze vacature

  • Vul hier je gegevens in en we nemen zsm contact met je op.

  • Toegestane bestandstypen: pdf, doc, docx, Max. bestandsgrootte: 128 MB.
  • Dit veld is bedoeld voor validatiedoeleinden en moet niet worden gewijzigd.

Zo werkt Finest People:

Na je sollicitatie krijg je een e-mail waarin we je vragen ons intake-formulier in te vullen. Daarna nemen we z.s.m. contact met je op. Eerder contact? Bel dan een van onze collega's via 020 8200 676.
Een gespecialiseerde recruitment consultant neemt contact met je op om zaken te brespreken zoals je professionele achtergrond, je USP’s, jouw gewenste voorwaarden, en welke rollen nog meer interessant voor je zouden kunnen zijn.
Enthousiast over deze vacature? Of over een andere vacature bij een van onze werkgevers? En wijst alles erop dat je een goede match bent voor deze organisatie? Dan stellen we je voor om een gesprek in te plannen!
Bij wederzijdse interesse plannen we een eerste interview voor je in. Tijdens dit gesprek zorg je voor een sterke eerste indruk en bespreek je jouw raakvlakken met de rol en organisatie.
Er is een klik! Nu ga je verder de diepte in. Het komt vaak voor dat je tijdens (of voorafgaand) dit gesprek gevraagd wordt om een case-study te maken. Hieruit blijkt of je de competenties beheerst die nodig zijn voor deze rol.
Voelt het alsof deze rol jou op het lijf is geschreven? Geen twijfel? Tevreden over de voorwaarden? En is de werkgever enthousiast?! Dan kunnen we je feliciteren met je nieuwe baan!
Let op: Scammers actief
Lees meer >

U aanmelden voor notificaties

  • Dit veld is bedoeld voor validatiedoeleinden en moet niet worden gewijzigd.
close-link

Subscribe to job alerts

  • Dit veld is bedoeld voor validatiedoeleinden en moet niet worden gewijzigd.
close-link

Subscribe to job alerts

  • Dit veld is bedoeld voor validatiedoeleinden en moet niet worden gewijzigd.
close-link

Subscribe to job alerts

  • Dit veld is bedoeld voor validatiedoeleinden en moet niet worden gewijzigd.
close-link