Na je sollicitatie krijg je een e-mail waarin we je vragen ons intake-formulier in te vullen. Daarna nemen we z.s.m. contact met je op. Eerder contact? Bel dan een van onze collega's via 020 8200 676.
Campaign Developer | B2C Team | Selligent | Miljoenen Bereik | Amsterdam | Tot €70K
- Krijg jij energie van het werken in een multidisciplinair specialisten team?
- Vind jij het belangrijk om vanuit de data te werk te gaan om de ultieme mailings op te zetten?
- Ook wel eens met een miljoenen bereik je campagnes willen testen?
Dan is dit wellicht de uitdaging voor jou!
Je nieuwe werkgever: Internationaal Mediagigant in Amsterdam
Met een rijke cultuur en achtergrond binnen verschillende mediakanalen en platformen, is dit een van de meest bekende en toonaangevende spelers in de wereld van media. En dat niet alleen in Nederland.
Zelf zal je onderdeel worden van de afdeling B2C Data – een team van 6 data analisten en nog een Campaign Developer. Samen vormen jullie een specialisten team, die zich inzet voor de optimale experience en retentie voor alle B2C merken en platformen.
Met een dagelijks bereik in de miljoenen, zal je geen tekort hebben aan afwisseling in campagnes en labels.
Je nieuwe uitdaging: Campaign Developer | Selligent
Vanuit het B2C Data team ben jij, samen met een directe Campaign Development collega, verantwoordelijk voor het bedenken, opzetten en implementeren van data gedreven E-mail campagnes en gehele journeys.
Om voor de beste klant experience te zorgen, schakel jij vaak met je analisten collega’s, om net dat stukje persoonlijker aan de slag te kunnen gaan. Waar haakt iemand af? Waarom? Wat kan jij hieraan doen? Waar staat deze lezer op te wachten?
Vanuit jouw specialisatie ben jij een belangrijke sparringpartner binnen je eigen team, maar ook voor marketing collega’s op andere afdelingen maar ook journalisten en project managers.
Ook is het aan jouw om de technische kant van Selligent te beheren en optimaliseren waar jij mogelijkheden hiervoor ziet. Hiervoor heb jij ook de ondersteuning van een externe specialisten bureau ter beschikking.
Wat wordt er gevraagd:
- Minimaal 2 jaar ervaring met het ontwikkelen van E-mail Campagnes en journeys
- Een analytische mindset – Data is je grootste vriend
- Interne motivatie om altijd te blijven optimaliseren
- Je vindt het belangrijk om de consument zo goed mogelijk te begrijpen en daarop in te spelen
- Ervaring met A/B testen
- Hands-on sterk in ESP’s – bij voorkeur Selligent
- Ruime HTML skills
- Ervaring binnen de media is een zeer grote pre!
Wat bieden zij?
- Een goed salaris gebaseerd op je ervaring en kennis
- Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden zoals pensioen, opleidingsmogelijkheden en meer
- Persoonlijk ontwikkelingsbudget
- Gym op kantoor
- Uitstekende locatie, bereikbaar met zowel OV als auto
Vragen over deze vacature?
Matthijs van Rosmalen
Senior Recruitment Consultant Product Owners, Project Managers, E-mail, CRM & Marketing Automation
Solliciteer op deze vacature
Zo werkt Finest People:
Een gespecialiseerde recruitment consultant neemt contact met je op om zaken te brespreken zoals je professionele achtergrond, je USP’s, jouw gewenste voorwaarden, en welke rollen nog meer interessant voor je zouden kunnen zijn.
Enthousiast over deze vacature? Of over een andere vacature bij een van onze werkgevers? En wijst alles erop dat je een goede match bent voor deze organisatie? Dan stellen we je voor om een gesprek in te plannen!
Bij wederzijdse interesse plannen we een eerste interview voor je in. Tijdens dit gesprek zorg je voor een sterke eerste indruk en bespreek je jouw raakvlakken met de rol en organisatie.
Er is een klik! Nu ga je verder de diepte in. Het komt vaak voor dat je tijdens (of voorafgaand) dit gesprek gevraagd wordt om een case-study te maken. Hieruit blijkt of je de competenties beheerst die nodig zijn voor deze rol.
Voelt het alsof deze rol jou op het lijf is geschreven? Geen twijfel? Tevreden over de voorwaarden? En is de werkgever enthousiast?! Dan kunnen we je feliciteren met je nieuwe baan!