Na je sollicitatie krijg je een e-mail waarin we je vragen ons intake-formulier in te vullen. Daarna nemen we z.s.m. contact met je op. Eerder contact? Bel dan een van onze collega's via 020 8200 676.
E-mail Marketing Channel Lead | Concreet groeipad naar teamlead | Transformeer een (nog) bescheiden kanaal tot een zelfstandige en professionele E-mail Marketing divisie! | Tot 58K per jaar | Omgeving Utrecht
Disclaimer: Only Dutch-speaking candidates who are currently living in the Netherlands are eligible for this position.
Jouw nieuwe baan: De E-mail Marketing Lead die verantwoordelijk wordt voor het professionaliseren van de E-mail marketing, inclusief team.
- Ben jij op zoek naar een uitdaging om het volledige E-mail Marketing kanaal door te ontwikkelen tot een losstaande en autonome divisie?
- Heb jij ook ambitie om door te groeien tot Teamlead waarbij je ook verantwoordelijkheid zal dragen over het menselijke aspect?
- Werk jij ook graag nauw samen in een team van 30+ multidisciplinaire marketing specialisten voor naadloze omni-channel marketing?
- En ben jij voorstander van een platte organisatiestructuur met focus op jouw ontwikkeling en mentaal welzijn?
Ja? Dan is dit voor jou. Lees verder!
Jouw nieuwe werkgever: Topspeler in Search met de ambitie om E-mail op hetzelfde niveau te brengen.
Deze organisatie staat sinds 2016 bekend om hun kennis op gebied van digitale marketing, met nadruk op hun kennis in Search Engine Marketing. Zo zijn zij al meerdere jaren uitgeroepen tot beste specialist in Nederland op dit gebied.
Wat deze organisatie onderscheid ten opzichte van andere is hun data gedrevenheid die nauw door de hele business verwoven is. Bij nieuwe klanten wordt niet zomaar een plan beloofd, maar is het de standaard om op basis van nauwkeurig marktonderzoek concrete en realistische doelstellingen te kunnen beloven, die keer op keer gehaald worden.
Deze nauwkeurige aanpak maakt dat zij de luxe hebben om hun klanten zelf uit te kiezen. Er is namelijk veel vraag naar hun diensten, maar zij laten groei niet boven de draagbaarheid voor het team gaan. Los hiervan zijn zij intern veel aan het investeren in onderlinge kenniswisseling en de support op professionele ontwikkeling, evenals het stimuleren van het mentale welzijn van hun team.
Search is echter niet het limiet van hun ambitie, E-mail Marketing gaat namelijk ook een steeds belangrijkere rol spelen. Om dit op hetzelfde niveau te krijgen zoeken zij een ambitieuze en data gedreven E-mail Marketeer die het voortouw wil nemen in het professionaliseren van het kanaal, en het team uit te bouwen tot zelfstandige divisie. Dit is waar ze jou voor nodig hebben!
Is dit een uitdaging waar jij klaar voor bent?
Jouw nieuwe baan: E-mail Marketing Lead | Omgeving Utrecht
In de aanvang zal jij verantwoordelijk zijn over de campagnes over de gehele linie. Dit betekent zowel de uitvoering, als het meedenken met klanten op gebied van strategie en tactiek zodat je hen kan helpen hun doelen te bereiken. Intern zal je betrokken zijn bij het uitlijnen van best practices op hoe E-mail als kanaal er uit moet zien, inclusief hoe je de data gebruikt, de inzet van de technologie en het ontwerpen van de Automation flows.
Dit doe je samen met 1 Junior Specialist die jou gaat helpen. Wanneer de projecten beginnen toe te nemen door jouw inzet kunnen er een aantal dingen gebeuren. Het belangrijkste is dat, indien je daar zelf ambitie voor draagt, er een concreet plan klaar ligt om jou door te laten groeien tot teamlead en het team zelf verder uit te bouwen. Dit pad is geen must, maar voor de liefhebber wel een buitenkans!
Ben jij klaar om de stap te maken?
Wat hebben we van je nodig?
Als de nieuwe E-mail Marketing Lead in omgeving Utrecht hebben wij het volgende nodig:
- Ongeveer 2-5 jaar ervaring in datagedreven E-mail Marketing
- Goede stakeholder management vaardigheden
- Ervaring aan de bureauzijde is puur een pré
- Je hebt duidelijk affiniteit met e-commerce
Wat krijg je daarvoor terug?
- Tot 4.500 bruto obv 40 uur afhankelijk van ervaring
- Pensioenregeling en reiskosten voorziening
- Een werkweek van 32-40 uur
- Macbook Pro van de zaak
- Een modern kantoor, makkelijk bereikbaar met OV
- Regelmatig gezelligheden als uitjes, spel avonden en meer
Is dit jouw volgende baan?
Neem dan de stap en laat van je horen! Solliciteer via de sollicitatiebutton, stuur je CV met motivatie naar m.vanrosmalen@finestpeople.nl, of bel direct naar: 020 8200 676.
Vragen over deze vacature?
Matthijs van Rosmalen
Senior Recruitment Consultant Product Owners, Project Managers, E-mail, CRM & Marketing Automation
Solliciteer op deze vacature
Zo werkt Finest People:
Een gespecialiseerde recruitment consultant neemt contact met je op om zaken te brespreken zoals je professionele achtergrond, je USP’s, jouw gewenste voorwaarden, en welke rollen nog meer interessant voor je zouden kunnen zijn.
Enthousiast over deze vacature? Of over een andere vacature bij een van onze werkgevers? En wijst alles erop dat je een goede match bent voor deze organisatie? Dan stellen we je voor om een gesprek in te plannen!
Bij wederzijdse interesse plannen we een eerste interview voor je in. Tijdens dit gesprek zorg je voor een sterke eerste indruk en bespreek je jouw raakvlakken met de rol en organisatie.
Er is een klik! Nu ga je verder de diepte in. Het komt vaak voor dat je tijdens (of voorafgaand) dit gesprek gevraagd wordt om een case-study te maken. Hieruit blijkt of je de competenties beheerst die nodig zijn voor deze rol.
Voelt het alsof deze rol jou op het lijf is geschreven? Geen twijfel? Tevreden over de voorwaarden? En is de werkgever enthousiast?! Dan kunnen we je feliciteren met je nieuwe baan!