Na je sollicitatie krijg je een e-mail waarin we je vragen ons intake-formulier in te vullen. Daarna nemen we z.s.m. contact met je op. Eerder contact? Bel dan een van onze collega's via 020 8200 676.
Lead CRM Marketeer | Volledig CRM kanaal professionaliseren | FMCG Retailer | Tot 65.000 p/j | Omgeving Utrecht
Deze vacature is vervuld. Interesse in vergelijkbare vacatures? Solliciteer voor meer informatie.
Actuele vacaturesJouw nieuwe baan: De Lead CRM Marketeer die het volledige CRM kanaal gaat omvormen van eenvoudige nieuwsbrieven naar complexe omni-channel customer journeys
- Lijkt het jou vet om een leidende rol te dragen om het volledige kanaal van CRM Marketing te professionaliseren voor een zeer bekende FMCG Retailer?
- Weet jij precies hoe jij het kanaal van eenvoudige universele nieuwsbrieven naar complexe en persoonlijke customer journeys kan omvormen?
- Ben jij ook iemand die helemaal uit de voeten kan met meer dan 200.000 klant profielen en deze kan uitbouwen tot diepgaande 360 graden klantprofielen?
- En wordt jij graag onderdeel van een Digital Marketing team van circa 50 interdisciplinaire specialisten waarmee je gezamenlijk de top gaat veroveren?
Ja? Dan is dit voor jou. Lees verder!
Jouw nieuwe werkgever: De Internationaal bekende FMCG specialist
Jouw nieuwe werkgever is al sinds 1914 bezig met het bouwen van een imperium. Met een sterk concept namen zij de markt over en in 50 jaar tijd hadden ze meer dan 77 verkooppunten. Zij waren uniek in de manier hoe zij hun producten aan de consument brachten en wat ze toen niet wisten is dat zij de grondleggers zouden zijn van een concept wat inmiddels niet meer weg te denken is.
Op dit moment staat de teller op 500 winkels in Nederland en zijn zij daarnaast nog gevestigd in België, Denemarken, Duitsland, Frankrijk, Luxemburg, Polen, Portugal en Spanje. Momenteel staan zij binnen heel Digital Marketing aan een digitale transformatie om over alle kanalen een professionaliseringsslag te maken.
Momenteel zijn zij hard bezig de verschillende teams uit te breiden met digital specialisten die ervoor gaan zorgen dat de online vindbaarheid komende jaar groeit en meer mensen geprikkeld raken naar hun winkels te gaan. Voor 2023 staan al verschillende ambities gepland om tot leven te brengen wat een nieuw hoofdstuk gaat inluiden voor de organisatie, maar deze moet ook betrokken gaan worden in de automatisering van campagnes.
Als jij iemand bent dit graag deel uit maakt van een spannend hoofdstuk vol groei en verandering, zowel voor de organisatie als de specialisten, dan is dit een interessante uitdaging voor jou!
Jouw nieuwe baan: Dé Lead CRM Marketeer voor de FMCG specialist die volop in de digitale transformatie zit | Omgeving Utrecht
De huidige stand van zaken is, zoals je wellicht al begreep, dat er door heel marketing breed geïnvesteerd wordt op de professionalisering, maar zeker op vlak van CRM Marketing valt er nog héél veel te winnen. Momenteel wordt er slechts gewerkt met een nieuwsbrief die naar de hele base gaat, en that’s it. Als je wat hebt meegekregen van de Moderne vorm van CRM marketing de laatste jaren, dan weet je al dat je hier dus ontzettend veel kan doen voordat je bent uitgespeeld (en daar krijg je ook de ruimte voor!).
Qua mogelijkheden kan je dus veel kanten op en heb je een fantastische toolstack tot je beschikking: Salesforce Marketing Cloud! Vanaf hier krijg jij de ruimte om naar jouw inzicht te werken aan de verbeteringen die in jouw ogen de prioriteit hebben. Weliswaar heeft de huidige nieuwsbrief een open rate van 50% (los van de invloed van iOS) en een CTR van 20-25%, maar wellicht zie jij hier ruimte voor verbetering. Daarnaast krijg je ook ruimte om met complexere omni-channel campagnes te komen en kan je werken aan het integreren van de App in jouw campagnes en zal je ook het aankomende digitale ontwikkelingen gaan betrekken!
Ook op gebied van de base en de personalisatie valt nog veel te winnen. Enerzijds is het namelijk het doel om de base te laten groeien om steeds meer van de markt te winnen. Wederom ook hier aan jou de vrijheid om met ideeën te komen over hoe dit gerealiseerd kan worden. Anderzijds moet gewerkt worden om de klantprofielen inzichtelijker te maken, zodat je ook echt met geavanceerde personalisatie kan gaan werken.
Kortom, heel veel kansen om de organisatie te laten groeien en evenveel ruimte en ondersteuning voor jou zodat jij alles hebt wat nodig is om deze klus te klaren!
Ben jij klaar om de stap te maken?
Wat hebben we van je nodig?
Als de nieuwe Lead CRM Marketeer voor de FMCG Retailer in Regio Utrecht hebben wij het volgende nodig:
- Minimaal 2,5 jaar ervaring als CRM Marketing Specialist
- Bewezen kennis van Marketing Automation en personalisatie
- Ervaring binnen FMCG is een pré
- Een proactieve instelling zodat je als zelfstandige lead deze verantwoordelijkheid kan gaan aanpakken
Wat krijg je daarvoor terug?
- Een salaris tot 65.000 p/j, afhankelijk van ervaring
- De kans om Salesforce Marketing Cloud te leren
- 30 vakantiedagen
- Een pensioenregeling
- Een Collectieve zorgverzekering
- Laptop, telefoon en een thuiswerkvergoeding
Is dit jouw volgende baan?
Neem dan de stap en laat van je horen! Solliciteer via de sollicitatiebutton, stuur je CV met motivatie naar m.vanrosmalen@finestpeople.nl, of bel direct naar: 020 8200 676.
Kijk voor al onze andere E-mail marketing, CRM en Marketing Automation vacatures in Amsterdam op: https://finestpeople.com/online-marketing-vacatures/
Vragen over deze vacature?
Matthijs van Rosmalen
Senior Recruitment Consultant Product Owners, Project Managers, E-mail, CRM & Marketing Automation
Solliciteer op deze vacature
Zo werkt Finest People:
Een gespecialiseerde recruitment consultant neemt contact met je op om zaken te brespreken zoals je professionele achtergrond, je USP’s, jouw gewenste voorwaarden, en welke rollen nog meer interessant voor je zouden kunnen zijn.
Enthousiast over deze vacature? Of over een andere vacature bij een van onze werkgevers? En wijst alles erop dat je een goede match bent voor deze organisatie? Dan stellen we je voor om een gesprek in te plannen!
Bij wederzijdse interesse plannen we een eerste interview voor je in. Tijdens dit gesprek zorg je voor een sterke eerste indruk en bespreek je jouw raakvlakken met de rol en organisatie.
Er is een klik! Nu ga je verder de diepte in. Het komt vaak voor dat je tijdens (of voorafgaand) dit gesprek gevraagd wordt om een case-study te maken. Hieruit blijkt of je de competenties beheerst die nodig zijn voor deze rol.
Voelt het alsof deze rol jou op het lijf is geschreven? Geen twijfel? Tevreden over de voorwaarden? En is de werkgever enthousiast?! Dan kunnen we je feliciteren met je nieuwe baan!