Na je sollicitatie krijg je een e-mail waarin we je vragen ons intake-formulier in te vullen. Daarna nemen we z.s.m. contact met je op. Eerder contact? Bel dan een van onze collega's via 020 8200 676.
Head of E-commerce | Internationaal uitbreiden | Onderdeel van het MT | Een team van 5 aansturen | Fashion scale-up | tot €97.000 per jaar | Hartje Amsterdam
Deze vacature is vervuld. Interesse in vergelijkbare vacatures? Solliciteer voor meer informatie.
Actuele vacatures- Maak jij graag impact op het enige en daarom meest belangrijke verkoopkanaal; de website?
- Voeg jij graag waarde toe aan een kleine (+- 15 collega’s), maar snelgroeiende Nederlandse scale-up?
- Vind jij het leuk om vrijheid te hebben, maar altijd terug te kunnen vallen op interne en externe partners?
- Zet je jouw kennis van fashion graag in om dit bedrijf (inter)nationaal te laten groeien?
- Vind jij het leuk om een team van 5 aan te sturen en verder uit te breiden?
Lees dan snel verder!
Jouw nieuwe werkgever: een 100% digitale e-commerce speler die klaar is om Europa te veroveren
Sinds de oprichting in 2010 heeft dit bedrijf volledig ingezet op online en hierdoor ademt dit bedrijf digitaal. Op een geweldige locatie in hartje Amsterdam, ben je dagelijks bezig om met een klein team (inter)nationaal impact te maken. Op dit moment telt het bedrijf 15+ mensen, waarvan er 5 in het digitale team zitten. Naast dat er hard gewerkt wordt, vinden ze het ook belangrijk en leuk om een feestje te geven óf te bezoeken. Zo gaat deze opdrachtgever jaarlijks met het hele team naar onder andere Vrienden van Amstel Live! De oprichters hebben beide ervaring bij grote commerciële bedrijven. Door het kleine team, werk je dagelijks samen met de oprichters en krijg je veel vrijheid om impact te maken. Naast het feit dat je veel kunt leren van de oprichters en collega’s, werken zij ook samen met meerdere externe partijen en top of the bill tooling. Zo maken zij gebruik van een DMP en is het mogelijk om personalisatie op persoonsniveau toe te passen. Naast het behalen van commerciële doelstellingen, vindt dit bedrijf het ook belangrijk om hun producten verantwoord te produceren. Dit doen zij dan ook in Europa, zodat ze nauw betrokken zijn bij de productie.
Jouw nieuwe baan: Head of E-commerce, samen bouwen aan de (inter)nationale digitale groei van deze fashion scale-up!
Als Head of E-commerce ben je eindverantwoordelijk voor het totale online succes. Omdat dit het enige verkoopkanaal is, voeg je enorm veel waarde toe voor deze scale-up. Door jouw plaats in het MT, heb je het juiste mandaat om jouw visie te implementeren. Verder werk je nauw samen met jouw interne team van 5 FTE, twee externe bureaus en houdt altijd de on-site customer journey in gedachten. Door jouw ervaring binnen fashion én e-commerce, weet je als geen ander waar jij je op moet richten.
De opdrachtgever is op het gebied van digitale marketing binnen de fashion een absolute koploper. Zo werken zij al een tijd lang met een DMP, waardoor het voor jou mogelijk is om 1-op-1 communicatie met de doelgroep te hebben en 360 graden profielen op te bouwen. Zo ben je nog relevanter voor de websitebezoekers! Naast dat je je richt op de Nederlandse webshop, ben je ook bezig met de Duitse webshop (and more to come ;)). Dit wil zeggen dat je meerdere doelgroepen aanspreekt vanuit hetzelfde platform en dus nog meer impact kunt maken. Doordat jij op de hoogte bent van de laatste trends en ontwikkelingen. Als jij op zoek bent naar een baan met veel eindverantwoordelijkheid en vrijheid, dan is dit jouw volgende baan!
Als Head of E-commerce hebben we van je nodig:
- Minimaal HBO of WO werk- en denkniveau
- Je hebt minimaal 8 jaar relevante ervaring binnen e-commerce
- Zeer performance/data gedreven en je draagt graag bij aan de groei van de business
- Je hebt lef, bent communicatief sterk en je bent niet bang om je mening te delen
- Je hebt uitstekende mondelinge en schriftelijke vaardigheden in de Nederlandse en Engelse taal
Wat krijg je ervoor terug?
- Een salaris tussen €5.500,- en €7.500,- bruto per maand, afhankelijk van ervaring (uitzonderingen zijn bespreekbaar)
- Goede secundaire arbeidsvoorwaarde (laptop, pensioen, reiskostenvergoeding en een heerlijke lunch)
- De kans op het bedrijf internationaal uit te bouwen
Vragen over deze vacature?
Umut Yasar
Founder
Solliciteer op deze vacature
Zo werkt Finest People:
Een gespecialiseerde recruitment consultant neemt contact met je op om zaken te brespreken zoals je professionele achtergrond, je USP’s, jouw gewenste voorwaarden, en welke rollen nog meer interessant voor je zouden kunnen zijn.
Enthousiast over deze vacature? Of over een andere vacature bij een van onze werkgevers? En wijst alles erop dat je een goede match bent voor deze organisatie? Dan stellen we je voor om een gesprek in te plannen!
Bij wederzijdse interesse plannen we een eerste interview voor je in. Tijdens dit gesprek zorg je voor een sterke eerste indruk en bespreek je jouw raakvlakken met de rol en organisatie.
Er is een klik! Nu ga je verder de diepte in. Het komt vaak voor dat je tijdens (of voorafgaand) dit gesprek gevraagd wordt om een case-study te maken. Hieruit blijkt of je de competenties beheerst die nodig zijn voor deze rol.
Voelt het alsof deze rol jou op het lijf is geschreven? Geen twijfel? Tevreden over de voorwaarden? En is de werkgever enthousiast?! Dan kunnen we je feliciteren met je nieuwe baan!